Dein Führungsstil: Klarheit, Stärke und Vertrauen im Team fördern

Führung braucht Klarheit und Orientierung - besonders in Phasen von Wandel und Unsicherheit. In diesem dreitägigen Training entwickeln Führungskräfte ihren individuellen Führungsstil weiter und finden Wege, stabil und souverän auf Veränderungen zu reagieren. Sie reflektieren ihre bisherigen Stress- und Bewältigungsmuster, lernen Selbstführung und Stressmanagement für sich persönlich einzusetzen und gewinnen Methoden, um Ihr Team zielgerichtet, motivierend und gesundheitsfördernd zu begleiten.

So entsteht ein wirkungsvoller Führungsstil, der in herausfordernden Situationen Sicherheit gibt und Vertrauen schafft.

Kursinhalte:

- Was braucht gute Führung? 

- Was ist Resilienz? 

- Selbstführung & Stressbewältigung für Führungskräfte und Teamleiter

- Förderung von Resilienz im Team & psychologische Sicherheit

- Methoden zum Umgang mit Unsicherheit im Team

- Resilienzstrategien in der Führung & Praxisübungen

 Lernziele:

- Was ist mein Führungsziel?

- Eigene Resilienz analysieren und stärken

- Selbststeuerung und Stressmanagement 

- Resilienz und psychologische Sicherheit im Team

- Teammitglieder in Krisenzeiten unterstützen

Zielgruppe:

- Führungskräfte aus allen Branchen

- Teamleitungen & angehende Führungskräfte

- Unternehmer*innen & Selbstständige